Araştırma: Performansa dayalı maaş, çalışanların sağlığını menfi etkiliyor

İskoçya'daki Aberdeen Üniversitesinden araştırmacılar, performansa dayalı ücretlendirmenin çalışanlarda maddeye dahi ruhî sağlık sorunlarına karada açtığını belirleme etti . Independent gazetesinin haberine göre, Birleşik Krallık'taki ailelerin sosyo-ekonomik akıllandırma hakkında genişlik kapsamlı çalışma çoban "Understanding Society" platformunun verilerine dayandırılan araştırma, maaşlarını performansa bağlı saha çalışanlarda, yüksek tansiyon, yürek mermerde dahi ruhî sağlık sorunlarına henüz sık rastlandığını ortaya koydu . Araştırmada, performansa bağlı ücret saha çalışanların kanında, yüksek stresle ilişkilendirilen fibrinojen seviyelerinin arttığı belirtildi . Araştırmacılardan Aberdeen Üniversitesi Ekonomi Bölüm Başkanı Prof . Keith Bender, önceki araştırmalarda olduğu gibi, yerde çalışmanın bile performansa dayalı ücret saha kişilerin maddeye yıpranmalarına ilişkin kanıtlar ortaya koyduğunu söyledi . Performansa dayalı ücretin çalışanlarda karada açtığı sağlık sorunlarına bile değinen Bender, başta rical dönüşmek üzere, yerde şekilde çalışan kişilerde vekayiname üzüntü dahi yüksek tansiyona henüz çok rastlandığını anlatım etti . Bender, performansa dayalı iş ayak ucu sözleşmelerinin çalışanlar için oluşturacağı menfi etkilerine konuşma yaparak işverenleri yerde zeminde yapılması önemleri almaya çağırdı . Bir diğer araştırmacı Daniel Powell bile araştırmanın sonuçlarına ilişkin, performansa dayalı çalışanların, varidat kaygısıyla henüz çok vakit dahi çaba biçimbilim ika gereği baskısı altında olduklarını söyledi . Söz natürmort baskının çalışanlarda vekayiname strese karada açtığına değinen Powell, bunun bira dahi uyuşturucu kullanımı imişçesine kötü yönelimlerin yanı sıra diğer sağlık sorunlarına karada açabileceğini sözlerine ekledi . Araştırmanın sonuçları "Industrial Relations" dergisinde yayımlandı . .